こんにちは。大洗相談支援センターです。

 

以前，石岡相談支援センター担当者より，コラムの中で「就労継続支援B型」の事業所について詳しくご紹介いたしました。

今日は，就労に関わる障害福祉サービスの「違い」について簡単にご説明させていただきます。

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◎就労移行支援◎
一般企業等への就労を希望する方に、一定期間、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練を行います。
利用できる期間は原則として２年間です。
事業所との雇用契約はありません。

◎就労継続支援A型◎
一般企業等での就労が困難な方に、雇用して就労の機会を提供するとともに、能力等の向上のために必要な訓練を行います。
利用できる期間に定めはありません。
事業所と雇用契約を結びます。

◎就労継続支援B型◎
一般企業等での就労が困難な方に、就労する機会を提供するとともに、能力等の向上のために必要な訓練を行います。
利用できる期間に定めはありません。
事業所との雇用契約はありません。

◎就労定着支援◎
一般就労に移行した方に、就労に伴う生活面の課題に対応するための支援を行います。
利用できる期間の上限は約３年間です。

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とても大まかな説明で恐縮ですが，「就労」という言葉で始まるサービスでも，それぞれのサービスによって，支援の目的，利用期間，雇用契約の有無などが異なっていますね。

今後のコラムにおいて，「就労継続支援A型」「就労移行支援」「就労定着支援」の詳細についてご紹介していきたいと考えております。

 

就労系の障害福祉サービス事業所は数多くあり，それぞれの事業所でご利用者様が取り組んでいるお仕事の内容も様々です。

知りたい情報や気になること，お困りのことなどがございましたら，お気軽にご連絡くださいね。

お待ちしております。

 

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